Le nuove professioni del Metaverso
Ecco le 7 professioni destinate ad acquisire importanza per le aziende che scelgono di investire sul Metaverso.
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Come dare le dimissioni volontarie o per giusta causa: motivazioni, preavviso, calcolo decorrenza, procedura online, lettera al datore di lavoro.
La settimana corta è fattibile anche in Italia? Ecco cosa pensano i lavoratori e le ipotesi a confronto, in considerazione della flessibilità di orario.
Non può essere tassato il risarcimento riconosciuto per l’indebita reiterazione di contratti di lavoro a tempo determinato.
Guida alla disciplina del tirocinio formativo: cosa sono gli stage, la normativa di riferimento, i vincoli e le tutele della legge per i tirocinanti.
Non tutti i lavoratori conoscono permessi e congedi di cui hanno diritto come dipendenti, molti anche retribuiti: ecco una veloce panoramica caso per caso.
L’assenza motivata dal lavoro per aspettativa retribuita o non retribuita è un diritto: come funziona, i casi previsti, quanto dura e come chiederla.
Ecco una mini-guida per orientarsi tra gli interventi a supporto dello sviluppo delle persone in azienda.
In scadenza il termine annuale per la comunicazione telematica sui lavori usuranti relativi ai rapporti di lavoro dei dipendenti: regole e modello.
La classifica delle 25 professioni con la più rapida crescita e con le migliori prospettive per il 2022 stilata da LinkedIn.
Obblighi per i datori di lavoro in tema di collocamento delle categorie protette (disabili), secondo i criteri della Legge 68/99 e delle regole Covid.
Cerchi lavoro? Ecco un pratico vademecum in 5 step per inviare curriculum in grado di attirare l’attenzione dei recruiter.
10 schede
Manager delle risorse umane tra smart working, digitalizzazione e modalità di selezione innovative: trend e previsioni post Covid.
Come individuare nuove modalità di lavoro più soddisfacenti e produttive, che lascino spazio anche ad altre priorità.
I settori economici a rischio a causa del blocco delle attività, e la fotografia dei lavoratori dal futuro incerto: analisi Fondazione Studi Consulenti del Lavoro.
Segreto professionale e segreto aziendale: due norme a confronto per orientarsi nella giungla degli obblighi dei dipendenti e dei diritti degli imprenditori.
Le persone sono le risorse più importanti di un’organizzazione: ecco le metodologie e le regole pratiche per trarre il meglio da collaboratori e dipendenti.
Cifre e trend sulla ricollocazione in Italia: tempi di attesa ridotti, aumento dei contratti a tempo indeterminato e settori più coinvolti.
Il giustificato motivo di licenziamento può essere oggettivo o soggettivo, cioè dipendere dall’azienda o dal lavoratore: guida alla normativa vigente e al contenzioso.
Manager e professionisti: come rendere più stimolante il lavoro e compiere i passi giusti per fare carriera.