Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro

Ecco le retribuzioni lorde per Area e Fascia nella Pubblica Amministrazione: come effettuare il calcolo dello stipendio netto nella PA ed esempi pratici.

Contratti a termine: le nuove causali per una durata superiore ai 12 mesi si possono applicare su rinnovi e proroghe anche dopo il 30 settembre 2022.

Guida al CCNL Commercio e al calcolo per i diversi livelli, dal quadro al livello 7, dello stipendio netto e lordo nel 2021, con esempi pratici.

Indennità di malattia INPS estesa per i lavoratori dello spettacolo: le nuove regole nella Circolare applicativa INPS sulle novità 2021.

Riorganizzare il mercato del lavoro e a rafforzare le tutele, soprattutto per gli stagionali: numeri e impegni istituzionali al convegno Luci sul Lavoro.

Come si calcolano gli stipendi lordi e netti in base alla tipologia di CCNL e nel caso del contratto di apprendistato 2021: recco regole ed esempi pratici.

Il colosso del Delivery assume oltre mille fattorini con contratto indeterminato, tutele, premi e indennità: cosa offre il contratto.

Flessibilità sui contratti a termine anche oltre 12 mesi: la contrattazione collettiva individua le specifiche causali, con stipula entro settembre 2022.

Modalità di conciliazione nelle controversie di lavoro secondo i Contratti Collettivi Nazionali: regole comuni e procedure specifiche nei diversi CCNL.

Primo contratto nazionale per le professioni ICT: inquadramento, retribuzioni, scatti e certificazione competenze, riqualificazione, lavoro agile, welfare.

Decreto Sostegni bis: per specifiche esigenze inserite nel contratto di lavoro, stipula o proroga del tempo determinato senza causale per tutti i 24 mesi.

Lavoro straordinario e supplementare possono essere confusi: analisi delle differenze, regole, paga, contributi e orari.

Incostituzionale e antisindacale l’obbligo per il subappaltatore di applicare lo stesso contratto dell’appaltatore, come previsto dal DL Semplificazioni.

Cosa rischia il datore di lavoro in caso di mancato o ritardato pagamento dello stipendio o della busta paga: sanzioni e possibili azioni dei dipendenti.

Dal primo giugno scattano gi aumenti in busta paga per i metalmeccanici a seguito del rinnovo di contratto, che adegua anche ruoli e inquadramenti.

Contratto, disciplina, recesso e gestione del rapporto: focus sul patto di prova tra azienda e neo-dipendente, nell’ambito di qualsiasi lavoro subordinato.

Contratti di lavoro: ecco a confronto le ore lavorate nei diversi Paesi europei in base alla legge, comprese ferie e feste nazionali.

6 schede

Guida al tirocinio o stage: quando vi si può ricorrere, come si attiva, la comunicazione obbligatoria e le differenze con i tirocini curriculari.