Thought Leadership per un 2015 all?insegna della comunicazione
Articolo a cura di Josephine Ornago, Head of Research, MindMetre Research
Articolo a cura di Josephine Ornago, Head of Research, MindMetre Research
Quattro sfide per il manager del futuro
Staccare anche solo cinque minuti aiuta a rimanere attivi e a rendere di più sul lavoro
Cinque segnali da cogliere per capire se è arrivato il momento di cambiare lavoro, evitando scelte azzardate e pentimenti futuri.
Prevenire, individuare e gestire lo stress lavoro-correlato: la guida online pubblicata dall?Agenzia Europea per Sicurezza e Salute sul Lavoro.
Gli sgravi contributivi su premi produttività introdotti dal decreto del 14 febbraio 2014 si applicano anche ai dirigenti: il Ministero chiarisce.
In attesa dei decreti attuativi delle leggi Brunetta ecco i cambiamenti per i dirigenti pubblici che verranno introdotti con la Riforma della PA.
Licenziare i dirigenti costerà meno: è una delle novità del nuovo contratto collettivo del settore industriali in vigore fino al 2018.
Quali sono gli strumenti (o tool) di marketing che ogni professionista dovrebbe avere e utilizzare durante quest’anno? Ecco una guida.
Le società di head hunting soffrono, ma non quando vanno a caccia di manager
Arrivare al cuore delle aziende tramite i suoi manager sembra essere la nuova tendenza degli hacker
Quando è necessario risarcire il dipendente che annulla le sue dimissioni? Ecco cosa dice la Cassazione.
Chi combatte ogni giorno con ansia, apprensione e tende a rimuginare sul passato è dotato di competenze linguistiche notevoli: studio.
Direttori delle risorse umane interpellati in tema di assenteismo e visite fiscali, non sempre efficaci come misure limitative.
I punti deboli del concorso per diventare Dirigenti scolastici nel 2015, a partire dalla svalutazione dei titoli culturali.
La Giunta Regionale dell’Umbria ha deliberato lo Sbocco d’indennità di esclusività.
Le cose che un dirigente dovrebbe ricordare quando il gioco si fa duro, così da mantenere intatta la passione per la propria attività.
Il manager inglese che si nasconde dietro Marchionne
Non più valigie pronte per l?estero, adesso la carriera si fa in provincia
Cosa c?è di sbagliato nel riconoscere un lavoro ben eseguito? Ecco perché i manager dovrebbero dire grazie più spesso.
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