Cloud computing, per le aziende sempre più importante
Protezione dati: una ricerca mostra che il 94% delle aziende italiane prevede l’utilizzo di cloud computing nei prossimi 12 mesi.
Protezione dati: una ricerca mostra che il 94% delle aziende italiane prevede l’utilizzo di cloud computing nei prossimi 12 mesi.
Sea, la società di gestione dell’aeroporto di Malpensa, ha lanciato ViaMilano, progetto che mira a convogliare passeggeri del sud Italia sullo scalo.
L’intervista di ManagerOnline al manager-imprenditore Carlo Bassi, ideatore del progetto BacktoWork24.
L’Italia forma 40 manager iracheni: il progetto è finanziato dal ministero Affari esteri e realizzato presso il porto di La Spezia.
ENI rilancia la sua divisione chimica creando Versalis e preparandosi a investire 1,6 miliardi di euro nel periodo 2012-2015.
L’idea di Bernardo Huberman è di remunerare gli individui quotando i propri dati personali come se fossero azioni.
L’Agenzia Internazionale dell’energia rilancia il programma per risparmiare carburante e anidride carbonica nel settore trasporti.
Il Tesoro ha raccomandato ai vertici Enel di limitare stipendi e bonus di presidente, CEO e top manager per venire incontro alle esigenze di bilancio.
Mentre in Italia si cerca di arginare la fuga dei cervelli, dal paese scappano grandi aziende, che delocalizzano la produzione all’estero.
Il presidente della Banca Popolare di Vicenza annuncia che l’Alta Dirigenza ha rinunciato ai bonus aziendali 2011, pari a 1,5 mln di euro.
Il New York Times illustra le strategie che Apple avrebbe messo in piedi per risparmiare miliardi di tasse tramite filiali estere e USA.
Ryanair è nel mirino della Guardia di Finanza per presunte irregolarità fiscali che riguardano soprattutto il contratto dei dipendenti.
Tempo di revisione dei bonus per le grandi aziende italiane. Obiettivo: scongiurare speculazioni sulle azioni date come premio ai top manager.
In futuro, il collegamento tra attività responsabile d’impresa (CSR) e social media si rafforzerà, come molte grandi aziende hanno già capito.
Bonus bebè, buoni spesa, attività sportive, check up auto: nelle aziende Usa, incentivazioni e benefit non hanno limiti; e la produttività sale.
Electrolux punta sul franchising per stimolare l’autoimprenditorialità dei propri dipendenti in esubero, con l’aiuto di Assofranchising.
Una ricerca effettuata in 291 aziende Usa mostra che mixare premi in denaro con altri programmi di incentivazione dà i risultati migliori.
Una ricerca mostra che le ziende italiane puntano sempre più sui social media per coltivare i contatti coi clienti e per trovarne di nuovi.
Quando arrivano dei cambiamenti nel mercato, come reagiscono le aziende? Secondo i manager sono troppo lente ad adattarsi.
Il settore dei meeting e degli incentive è in ripresa fra le aziende italiane, mentre le destinazioni Italia, Germania e Londra sono le più richieste.
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