Messaggi di lavoro in ferie, quando scatta lo straordinario da pagare
Il quadro normativo sulla disconnessione, il costo delle vertenze per straordinario e il nuovo obbligo di informativa sul lavoro agile con sanzione penale
Mondo del Lavoro
Email aziendali, licenziamento valido con controllo difensivo mirato
Il Tribunale di Pisa conferma il recesso per conflitto di interessi e limita le prove alle comunicazioni successive all’informativa aziendale.
Caregiver esonerati dai turni notturni anche senza handicap grave
La Cassazione respinge la lettura restrittiva del Dlgs 66/2003: basta la disabilità certificata del familiare e il datore che impone la notte rischia il penale
Al CNEL l’archivio unico dei contratti aziendali e territoriali
Con l’attuazione del Decreto Primo Maggio gli accordi aziendali e territoriali diventano pubblici e concorrono al TEC per il salario giusto e gli incentivi
Tassazione ferie non godute, meno IRPEF sull’indennità con le aliquote 2026
L’indennità per ferie non godute segue la tassazione ordinaria o quella separata in base all’anno di maturazione, con effetti diversi sul netto in busta paga
chiede
Rapporto INPS 2026, occupazione record e salari ancora sotto l’inflazione
Assicurati a 27,2 milioni e conti in attivo: il recupero dei salari reali e le pensioni di domani dipendono dalla qualità e dalla continuità del lavoro
chiede
Dimissioni per fatti concludenti senza NASpI, boom di segnalazioni dalle aziende
In 18 mesi, 25mila verifiche richieste dalle imprese, la decisione di chiudere il rapporto senza NASpI spetta comunque sempre al datore di lavoro
Online il modulo per destinare o meno il TFR al Fondo Pensione, come si compila
Sul Portale della Previdenza Complementare è disponibile il modello provvisorio per scegliere dove destinare il TFR: fac-simile e opzioni per ogni profilo.
Congedo parentale e di paternità all’estero: domanda INPS solo telematica
Dal 1° luglio 2026 le istanze dei genitori residenti all’estero viaggiano solo online, chiuso l’invio cartaceo via PEC e da regolarizzare i periodi fruiti
Meloni, in Manovra 2027 proroga detassazione su aumenti contrattuali
Imposta sostitutiva al 5% sugli aumenti da CCNL estesa al 2027 con la Legge di Bilancio: la premier al congresso UIL. Al congresso UIL Meloni apre alla proroga.
Stipendi italiani più bassi d’Europa, il divario aumenta ai vertici
ODM Consulting misura il gap per ogni ruolo aziendale mettendo a confronto l’Italia con le altre economie europee: il divario su incrementi, potere d’acquisto e tasse
Impatriati e imposte sostitutive sugli aumenti, i due benefici non si cumulano
La circolare 3/E impone di scegliere tra la flat tax del 5 o 15% sull’intero importo e l’abbattimento del reddito imponibile previsto per gli impatriati
File aziendali cancellati dal pc, il licenziamento per giusta causa è legittimo
Una sentenza della Corte d’Appello di Palermo legittima il licenziamento per giusta causa della dipendente che ha cancellato documenti sensibili del pc aziendale.
SIISL, dal 1° luglio comunicazioni obbligatorie dall’offerta di lavoro
Nuove funzionalità SIISL per aziende e intermediari: come inviare le CO dagli annunci di lavoro per assunzioni ordinarie o agevolate.
Tredicesima e quattordicesima, 10 cose da sapere prima di firmare un contratto
La tredicesima spetta a tutti i dipendenti, la quattordicesima solo con alcuni CCNL. Differenze, calcolo e perché il netto è più basso dello stipendio.
10 schede
Contratto di soggiorno con firma digitale per Carta Blu e formati all’estero
Sul Portale Servizi del Viminale la sottoscrizione digitale del contratto di soggiorno arriva anche fuori dalle quote, con la firma autografa del lavoratore che rimane un’alternativa
Detassazione lavoro dipendente, i chiarimenti del Fisco su aumenti e turni
La circolare 3/E estende il 5% a indennità di mansione, arretrati e ferie e applica il 15% a lavoro domenicale, reperibilità e straordinario notturno
Fondi pensione, dal 1° luglio 2026 erogazione flessibile e prelievi liberi
Non più solo capitale o rendita vitalizia ma anche rendita a durata definita e prelievi liberi dal fondo pensione, da ottobre anche erogazione frazionata.
