L’INPS, in accordo con il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, ha avviato una campagna di comunicazione diretta alle aziende e ai lavoratori destinatari dei Fondi UE per le assunzioni agevolate di giovani.
La misura cofinanziata dalla Commissione Europea, infatti, ha previsto un esonero contributivo per le assunzioni/ trasformazioni a tempo indeterminato di persone con meno di 36 anni 36 effettuate nel biennio 2021-2022.
Le aziende sono state quindi invitate a garantire una specifica informativa ai dipendenti coinvolti, con l’invio di email o altra modalità, riguardanti l’avvenuto finanziamento con i fondi europei (FSE-REACT EU).
L’agevolazione, nel dettaglio, si proponeva di sostenere l’occupazione giovanile e superare gli effetti della crisi causata dalla pandemia Covid-19, così come di promuovere una ripresa economica “verde, digitale e resiliente”.
L’attività di comunicazione si è resa adesso necessaria su richiesta delle Commissione Europea, al fine di informare le impese e i lavoratori destinatari finali del beneficio, assunti o stabilizzati con contratti a tempo indeterminato negli anni 2021 e 2022.
