
Dal benessere all’azione: quando il welfare pubblico ti cambia l’azienda
Investire nel benessere dei dipendenti paga doppio: più felicità, più produttività, più risultati.
Soluzioni, metodologie e tecniche per gestire in maniera efficace e valorizzare in modo innovativo le Risorse Umane in azienda, misurandone il ROI in maniera puntuale: strumenti digitali e scenari d’uso in linea con i nuovi trend del Digital HR e con le rinnovate esigenze di efficienza in remoto, per tutti i reparti, a partire da Amministrazione e Controllo di Gestione.
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