
Pillole di HR: la selezione in tempo di COVID
HR sempre più tech: dal video colloquio alla selezione online, dal virtual recruiting al ricorso dei social media, ecco i nuovi trend nelle Risorse Umane.
Soluzioni, metodologie e tecniche per gestire in maniera efficace e valorizzare in modo innovativo le Risorse Umane in azienda, misurandone il ROI in maniera puntuale: strumenti digitali e scenari d’uso in linea con i nuovi trend del Digital HR e con le rinnovate esigenze di efficienza in remoto, per tutti i reparti, a partire da Amministrazione e Controllo di Gestione.
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Un software gestionale completo e in Cloud è un valido alleato per le PMI nella delicata Fase 2: soluzioni dedicate per limitare contatti e spostamenti in azienda.