Nuovi IPCEI su biochimica e materiali circolari, candidature entro settembre
Il MIMIT seleziona le imprese italiane per gli IPCEI CAM e BIOCHEM, con soglia di 35 milioni di costi ammissibili e invio via PEC entro il 22 e il 24 settembre
Il MIMIT seleziona le imprese italiane per gli IPCEI CAM e BIOCHEM, con soglia di 35 milioni di costi ammissibili e invio via PEC entro il 22 e il 24 settembre
La Cassazione con la sentenza 22621 del 2 luglio 2026 sposta sul datore di lavoro l’onere di provare l’irreperibilità del dipendente assente in malattia
Primo avviso atteso a settembre per il recupero degli alloggi ERP, scorrimento graduatorie a lavori conclusi e catena di appalti per le imprese edili
Soglia di tutela a 100mila euro, buy now pay later sotto le regole del credito, avvertenza negli annunci e rimborsi più alti con l’estinzione anticipata
Esonero dall’obbligo di assunzioni disabili: autocertificazione e calcolo automatico, contributo di 44,32 euro dal 2027 e sanzione da 221,60 euro al giorno per inadempienti.
Nuovo modello di domanda Consap, istanze su versioni superate non più accettate. L’elenco delle banche si aggiorna invece a cadenza periodica
Accredito il primo giorno del mese, conguagli del 730 per chi ha dichiarato a giugno e recuperi INPS su quattordicesima e prestazioni legate al reddito.
ARERA fissa a 9.796 euro il limite ISEE per luce, gas, acqua e rifiuti con importi diversi per nucleo e requisiti sulla fornitura.
Il Regolamento UE 2026/1738 è in vigore dal 13 agosto, con applicazione generale dal 2028 e scadenze fino al 2036 per costruttori e filiera automotive.
FIS obbligatorio per i datori di lavoro con almeno un dipendente: 13 o 26 settimane di assegno, massimale a 1.423,69 euro e sei mesi per il conguaglio.
La Cassazione distingue le regole prima e dopo la riforma: dal 13 agosto 2022 l’esonero spetta anche al padre che ha fruito del congedo obbligatorio.
Criteri INPS per le concessione di prestiti con cessioni, pignoramenti o finanziamenti in corso sul cedolino: prospetto delle combinazioni ammesse.
Il rinnovo CCNL 2025-2028 recepisce la Legge 106/2025: 24 mesi di congedo per patologie gravi, 10 ore di permesso in più e priorità smart working al rientro.
Caldaie a gas sostituite con pompe di calore, fotovoltaico e colonnine sono nella lista UE; il Governo valuta anche induzione e buoni energia.
L’ordinanza 18529/2026 fissa la verifica sull’incidenza annua delle voci escluse e i tre controlli per capire se la busta paga delle ferie è corretta
Nei flussi INPS 2023-2026 le anticipate scendono del 7,5%; il calo arriva al 31,4% nella PA e al 14,5% tra le donne, mentre cresce la vecchiaia.
La garanzia sui mutui fino a 250mila euro si estende alle persone con disabilità grave e ai familiari conviventi, con copertura fino all’80%.
L’ordinanza 131/2026 chiude l’ultima questione aperta, il dimezzamento degli importi sopravvive e per chi è stato assunto prima del 2015 il tetto vale ancora
Il MIT finanzia altri 292 interventi scorrendo la graduatoria 2025 e prepara un nuovo bando per i piccoli Comuni mai finanziati.
Compilazione dal 10 settembre e invio dal 6 ottobre su Invitalia, con soglia di 35 punti e graduatoria di merito tra le domande dello stesso giorno
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