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Assunzioni agevolate donne disoccupate

di Noemi Ricci

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Prorogato dalla Legge di Stabilità 2018 l'incentivo all'assunzione di donne disoccupate di qualsiasi età: requisiti, sgravi contributivi e modalità di fruizione del bonus.

Tra gli incentivi all’assunzione ex lege 92/2012, resta confermato anche per il 2018 il bonus per i datori di lavoro del settore privato che diano occupazione a donne di qualsiasi età disoccupate.

=> Assunzioni, tutti gli incentivi 2018

Requisiti

Per fruire dello sgravio contributivo, le donne da assumere devono risultare prive di impiego regolarmente retribuito da almeno ventiquattro mesi. Il requisito è limitato a sei mesi di disoccupazione nel caso l’assunzione avviene in particolari settori economici caratterizzati da un’accentuata disparità occupazionale di genere oppure se residenti in aree svantaggiate. Si tratta delle regioni individuate dalla Carta degli aiuti di Stato per il periodo 2014-2020.

Bonus

L’agevolazione spettante al datore di lavoro del settore privato si traduce in uno sgravio contributivo pari al 50%:

  • per 12 mesi in caso di contratto tempo determinato;
  • per 18 mesi in caso di assunzioni a tempo indeterminato;
  • fino al 18° mese dalla data di assunzione in caso di trasformazione del contratto da tempo determinato a indeterminato.

Domanda

Per fruire del beneficio è necessario presentare apposita domanda di ammissione compilando ed inviando per via telematica, prima della denuncia contributiva, il modulo disponibile nel “Cassetto previdenziale aziendale” presente sul sito INPS. L’Istituto, una volta ricevuta la domanda, verificherà la presenza dei requisiti e quindi concederà il bonus.