Strumenti di management: il job design
Il job design o progettazione delle mansioni, è uno strumento di management per definire, in modo preciso ed efficace, i profili lavorativi delle persone che operano in aziende o altre organizzazioni
Il job design o progettazione delle mansioni, è uno strumento di management per definire, in modo preciso ed efficace, i profili lavorativi delle persone che operano in aziende o altre organizzazioni
Vanta un lunghissimo elenco di incarichi e competenze e nel 2001 ha vinto anche la classifica dei manager pubblici più ricchi. Prima donna della storia ad essere eletta vicepresidente del Consiglio della magistratura militare
In un’economia di grande offerta globalizzata anche la partecipazione e la disponibilità di ciascuno costituisce il fattore competitivo delle buone pratiche dell’organizzazione che anche grazie ai nuovi mezzi informativi possono identificare meriti
Dimostrando una controtendenza rispetto ai difficili anni dell’economia mondiale, la domanda di beni di lusso aumenta. Per i manager di domani si prospetta la possibilità […]
Legge 2/2009: molte banche hanno introdotto la commissione di scoperto di conto o altre commissioni che, secondo un monitoraggio effettuato dall’antitrust, hanno finito con il peggiorare le condizioni applicate ai correntisti in caso di scoperto
Le merci di consumo, e ancor più le marche, sono oggi sempre più emisferi valoriali attorno ai quali nascono nuove tribù generazionali, gruppi trasversali che trovano la propria identificazione nello stile di vita raccontato dal brand
Dal 1° gennaio la Blend Tower è un nuovo punto di riferimento per meeting, colloqui di lavoro, presentazioni e attività di formazione. Uffici temporanei e ipertecnologici per chi vuole lavorare nel capoluogo lombardo anche solo per un mese
Come migliorare un rapporto o una negoziazione semplicemente attraverso un piccolo sforzo d’immaginazione
È nata a Milano, nel 2005, l’unica facoltà in Italia in cui si insegna la filosofia della Scienza: il “sapere concreto” attraverso il quale si formano professionisti in grado di lavorare nelle amministrazioni, nelle banche e nella finanza
A due anni dagli scandali finanziari che hanno portato alle tragiche conseguenze economiche, i manager non rinunciano ad investire, ma tentano di farlo con la massima prudenza, affidandosi a consulenti esperti che sappiano indirizzare i loro risparmi
Il Green Marketing è uno strumento per realizzare gli obiettivi di sostenibilità della Green economy e migliorare la vita nei nostri ecosistemi con prodotti e servizi d’elevata qualità
Uno dei criteri utilizzabili per segmentare il mercato, consiste nella benefit segmentation la quale suddivide i consumatori in base ai benefici che essi ricercano nel prodotto. In questo modo l’impresa va a sviluppare prodotti e azioni promozionali
Un concetto versatile e multiforme ma che assume un’importanza fondamentale all’interno di un’azienda. Per garantirne il rispetto sono nate figure come il Responsabile Qualità e normative, come le ISO 9000 che puntano sulla metodologia di realizzazio
Convivere con il titolare e con i suoi familiari non è cosa facile? Sono pochi i manager che decidono di operare all’interno di aziende familiari, soprattutto se queste sono di piccole dimensioni
Il successo delle aziende che interpretano in modo innovativo e creativo le tendenze del mercato lanciando nuovi prodotti e servizi grazie alla “design driven innovation”. Un libro di Roberto Verganti
Tetto ai compensi dei supermanager bancari? Si cerca di porre un freno ai maxi-bonus anche attraverso la proposta di pubblicazione obbligatoria dei compensi dei dirigenti delle società quotate. Possibile?
La recente bolla immobiliare ha trovato la sua origine in bassi tassi di interesse. Questi ultimi stanno portando, attualmente, il diffondersi di strategie di investimento carry trade
Il successo di Gioie.it e il lancio di Morellato sollecitano il settore ad utilizzare il web come canale informativo e distributivo: sta al manager del lusso trovare il giusto posizionamento
I consigli di NortgateArison sulla ricerca di nuove risorse e sulla valorizzazione di quelle interne. Una corretta gestione di questi processi migliora le performance e la produttività
Convincere gli altri toccando il cuore e raggiungendo la ragione
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