Riforma Pensioni

Di Maio annuncia la pensione di cittadinanza a 780 euro in Legge di Bilancio, l’esperto previdenziale della Lega Brambilla la ritiene troppo costosa e poco equa: anticipazioni e dibattito.

Verso la Riforma Pensioni in Legge di Bilancio 2019: dimenticata l’Opzione Donna, resta il focus su taglio pensioni d’oro e quota 100, che Salvini propone di concedere a 62 anni di età.

Le misure di Riforma Pensioni incluse nella Legge di Bilancio 2019 potrebbero lasciare fuori l’Opzione Donna: in attesa della proroga, ecco come funzionano oggi maturazione requisiti e decorrenza pensione.

La Cgil si prepara al confronto con il Governo sulla Riforma Pensioni da inserire nella prossima Legge di Bilancio 2019, tra le priorità l’uscita flessibile con pensione anticipata a 62 anni.

La quota 100 privilegia i lavoratori con carriere regolari, abolendo l’APE Social si penalizzano le fasce deboli: critiche Cgil alla Riforma Pensioni.

Il Governo pensa di inserire la quota 100 nella Legge di Bilancio 2019 facendo slittare la pensione anticipata con 41 anni di contributi: si delinea la Riforma Pensioni Conte.

Dal PD un pacchetto di Riforma Pensioni con quota 100 a 63 anni: ok anche ad uscita con 41 anni di contributi, nona salvaguardia, taglio pensioni d’oro e rinnovo opzione donna.

Di Maio punta al miliardo ma le stime indicano 200 milioni appena. Giusto lavorarci ma senza false illusioni e omissis sulla Costituzione: Tutte le misure sul tavolo, i pro e contro, le risorse.

La Riforma Pensioni annunciata dal Governo Cote in due tranche, con la quota 100 nella prossima Legge di Bilancio e la pensione anticipata a 41 anni di contributi nei prossimi anni: dibattito e ipotesi.

Le proposte del governo Conte per superare la Legge Fornero: pensione a quota 100 o con 41 anni di contributi, Opzione Donna, pensione di cittadinanza, taglio vitalizi e pensioni d’oro, abolizione APe Sociale. Pro, contro, chi ci guadagna e chi ci perde.

10 schede

La proposta del governo Conte di rendere stabile in Italia la pensione di cittadinanza: come funziona, i requisiti e le risorse economiche a valere sul Fondo Sociale Europeo.

Riforma Pensioni Conte con abolizione Fornero, pro e contro della pensione anticipata con 41 anni di contributi: assegno ridotto con calcolo contributivo, rischio penalità per fasce svantaggiate.

Il Governo propone al quota 100 per superare la Legge Fornero, ma le risorse finanziarie impongono paletti che rischiano di penalizzare fortemente le categorie oggi tutelate dall’APe sociale.

Il neo ministro di Sviluppo Economico e del Lavoro annuncia importanti riforme in vista: Quota 100 per superare la Riforma Pensioni Fornero, Jobs Act da rivedere e addio allo Spesometro, agli Studi di Settore e ai Centri per l’Impiego.

Per la quota 100 servono 15 mld (20 a regime) non i 5 mld stimati da M5S e Lega: le contro-proposte dal Presidente INPS, Tito Boeri, alla Riforma Pensioni nel contratto di Governo.

I punti da chiarire del programma di governo Lega e Movimento 5 Stelle sul tema pensioni: aspettative di vita, requisiti Opzione Donna, destino dell’APE Sociale

Pensione anticipata in varie formule, riforma vitalizi e taglio pensioni d’oro, proroga Opzione Donna, pensione e reddito di cittadinanza: il capitolo previdenziale nel contratto di Governo M5S – Lega.

Movimento 5 Stelle e Lega hanno definito il “contratto per un governo del cambiamento”: a Di Maio e Salvini gli ultimi ritocchi, poi consultazione tra gli elettori e scelta del premier.

Un Governo targato M5S e Lega punterebbe a una nuova Riforma Pensioni basata su Quota 100 e pensione anticipata con 41 anni di contributi, a scapito del rinnovo APe Social.