Formazione commercialisti: stop alle sanzioni
Nessuna sanzione in caso di violazione degli obblighi formativi da parte dei commercialisti: la nota del Cndcec.
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Una sentenza del TAR sottolinea l’illegittimità delle prestazioni gratuite rese dai professionisti nell’ambito di appalti pubblici.
Cresce il numero degli amministratori alla guida delle imprese italiane ma diminuiscono i giovani che occupano posizioni apicali.
Occhi puntati sulla proposta di legge per ampliare il regime forfettario al 15% alle Partite IVA con redditi fino a 100mila euro con agevolazione al 5% per le Startup: quali i tempi della mini flat tax?
I dipendenti chiedono di crescere professionalmente: rispondere adeguatamente è un must anche per il business delll’azienda.
Modi concreti per introdurre il digitale in azienda in modo continuativo.
Suggerimenti di attività per tutti i gusti capaci di rafforzare lo spirito di squadra.
Antonino Maggiore, generale della Guardia di Finanza, primo militare ai vertici dell’Agenzia delle Entrate, il Governo nomina anche i nuovi vertici di Dogane e Demanio.
I consigli pratici per riuscire a sopravvivere all’estate in ufficio: cinque piccole dritte per lavorare più sereni e produttivi.
Utilizzare i chatbot per rendere la customer experience gratificante.
Imparare dal basso per sviluppare conoscenze e informazioni in modo veloce.
Formazione gratuita per lavoratori ed ex lavoratori in somministrazione: come ottenere i voucher formativi Form&go e borse di studio.
Trovare il modo migliore per sentirsi a proprio agio a lavoro e rimanere concentrati.
Piccoli accorgimenti utili per affrontare la giornata in maniera produttiva e evitare gli stati d’ansia.
Il report della CNA sui professionisti non ordinistici attivi in Italia: età media, reddito e posizione contributiva.
Quali sono gli obiettivi e le iniziative della nuova AITMM, associazione italiana dei Travel e Mobility Manager.
Perché i manager devono controllare come interagiscono i membri della squadra.
Due selezioni promosse dal CNAPPC per premiare i migliori architetti promotori di innovazione e di buone pratiche etiche.
Piccole azioni quotidiane che fanno la differenza nell’andamento produttivo del lavoro.
Secondo il Consiglio Nazionale, i consulenti del lavoro non sono automaticamente responsabili esterni del trattamento, con tutti i compiti che ne derivano.
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