Professioni

Il Governo vara il ?Freedom act?, l?obbligo di rendere pubblici incarichi, stipendi e redditi dei dirigenti statali: si attende l?ok del Garante.

Argomento spesso centrale nel dibattito politico, potrebbe rappresentare un passo per uscire dalla crisi?

Le strategie di Squinzi per incentivare la ripresa: cuneo fiscale limitato, contratti flessibili e più ore di lavoro per far crescere il PIL.

Il Tribunale di Roma ha respinto il ricorso chiesto dal sindacato Fiom contro la procedurà di mobilità per i 19 lavoratori di Pomigliano.

La crisi economica ha portato imprese e manager a una situazione di estrema difficoltà: ecco il panorama tricolore secondo Rete Imprese Italia.

Joachim Kempin, ex dirigente di Microsoft, punta il dito contro Steve Ballmer lanciando pesanti accuse contro l’attuale CEO di Redmond.

Il chairman di Google Eric Schmidt è volato in Nigeria dopo la trasferta in Corea del Sud: ecco le ragioni del nuovo viaggio.

Quando si può criticare il CEO online secondo il National labor relations board americano e i casi di illegittimità dei regolamenti interni.

Tra le nuove dipendenze, la work addiction colpisce spesso gli alti livelli professionali fino a impedire di condurre una vita normale.

Dal consulente aziendale Andy Cohen arriva un nuovo modello di formazione per i manager: lezioni di magia per affinare le capacità di leadership.

Da una ricerca globale condotta da PricewaterhouseCoopers emerge come i manager italiani siano molto pessimisti per il prossimo futuro.

17 dirigenti Alitalia potrebbero essere condannati a risarcire l?erario con 3 miliardi di euro: la sentenza della Corte dei Conti del Lazio.

L’OCSE starebbe per presentare delle nuove misure volte a combattere l’evasione fiscale delle grandi multinazionali: eccone i dettagli.

Il dirigente aziendale deve essere capace di gestire le nuove tecnologie e di usare l’email, ma è una capacità che scarseggia in Italia.

Com’è la classe dirigente italiana? Vecchia, autoreferenziale e chiusa all’innovazione: è quanto si apprende col nuovo rapporto Eurispes.

Nella giornata di domani, Apple condividerà i dati della nuova trimestrale e il dirigente Tim Cook è sotto pressione.

La salute psicofisica e la cura della persona del manager sono importanti. Qualche suggerimento all?insegna della totale esclusività.

Per i recruiters saper lavorare in gruppo è fondamentale, ma i dipendenti odiano il Team Working: ecco l?esito di una ricerca USA.

Il premier uscente propone un nuovo contratto di lavoro anti precariato: flessibilità, costi bassi e tutela in caso di licenziamento.