Lavoro

Date di pagamento delle pensioni INPS di giugno 2023, importo previsto e modalità di riscossione alle Poste o con accredito sul conto bancario.

Pagamenti e conguagli Assegno Unico Universale: l’INPS avvia le procedure di addebito o accredito assieme alla rata per la mensilità di maggio 2023.

Sussidi, sostegni al reddito, trattamenti di inclusione sociale, bonus, misure per la famiglia: ecco tutti gli importi delle erogazioni INPS.

Boom di richieste di professioni culturali e creative oltre a quelle del Turismo, ma non mancano le difficoltà di reperimento da parte delle imprese.

Tutte le novità del nuovo CCNL per i dirigenti del settore autotrasporto siglato da Confetra e Manageritalia: aumenti retributivi e una tantum come arretrati.

Welfare aziendale per migliorare vita e lavoro dei caregiver, che spendono migliaia di euro per l’assistenza familiare e sono privi di supporto.

Rapporto OCSE “Taxing Wages”: analisi comparata del costo del lavoro per il 2022 nei 37 Paesi membri, l’Italia non brilla per tasse sullo stipendio.

Se il genitore ha già utilizzato nel 2023 i suoi primi tre mesi di congedo parentale, allora non ha diritto al mese indennizzato all’80%: come funziona.

Ecco come visualizzare il cedolino pensione INPS di giugno 2023, quali importi e informazioni contiene e quando arrivano gli aumenti della rivalutazione.

Lavorare da casa anche due giorni a settimana fa risparmiare più di un’ora al giorno senza nuocere alla produttività, anzi: tutti i dati aggiornati.

Assegno Unico figli di maggio 2023 in pagamento da parte dell’INPS, da giugno scatta poi la nuova maggiorazione prevista dal DL Lavoro: ecco le novità.

Da RdC ad Assegno di Inclusione dal 1° gennaio 2024: guida al portale SIISL per le offerte di lavoro ed il monitoraggio dei corsi di formazione.

Il work-life balance è il primo criterio di scelta dell’azienda per cui lavorare, lo stipendio più altro è invece la molla per cambiare: classifica 2023.

Per tutelare l’occupazione femminile e ridurre il gap di genere serve rendere neutrale il processo di selezione per evitare pregiudizi sulla genitorialità.

L’INPS aggiorna le procedure per la pensione anticipata flessibile (Quota 103): decorrenza di 3 mesi per privati e autonomi, di 6 mesi per dipendenti PA.

Le deroghe numeriche relative ai lavoratori stagionali o a termine devono fare riferimento alle disposizioni previste dal CCNL applicato.

Un Osservatorio permanente a disposizione di imprese e istituzioni per contribuire a ridurre il gap di competenze nel mercato del lavoro.

Riforma Pensioni: no alla mozione per il ritorno alla vecchia Opzione Donna, sì all’impegno chiesto al Governo per ridurre i divari previdenziali.

Dl Lavoro: sanzioni ridotte per mancato versamento di ritenute previdenziali (massimo 4 volte l’importo omesso) e fino a 2 anni per la notifica di violazione.

Il bollettino Unioncamere e Anpal segnala un aumento delle assunzioni da maggio a luglio 2023, soprattutto nei comparti dell’industria e del turismo.