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Leader e manager, quali differenze?

Cosa vuol dire manager e cosa vuol dire leader? Quante possibili configurazioni possono avere questi concetti? Le differenze non sono poche per concetti così importanti

Quando il manager è miope

Le recenti catastrofi finanziare ed economiche mettono in risalto un errato atteggiamento del mondo manageriale. Serve un cambiamento di prospettiva e soluzioni meno semplificatrici

Corporate image: come crearla e rafforzarla

La corporate image è un terreno delicato negli spazi immateriali del cyberspace. Attraverso la rete si vuole universalizzare un linguaggio, ribaltando meccanismi e strategie di persuasione

Mercati immobiliari aperti in Florida

Per chi desidera investire il momento si rivela particolarmente indicato per l’investimento immobiliare in Florida grazie alla perdita d’acquisto che ha subito il dollaro sui mercati europei

Made in Italy, un modello che resiste nei secoli

Le aziende familiari italiane primeggiano nel mondo. Un modello vincente, che secondo Daniela Montemerlo, docente Sda Bocconi, deve continuare a ricercare i migliori talenti familiari e non

Ti ascolto: dunque, tu mi ascolti

Analizziamo un eccellente strumento, anzi uno strumento decisivo, per migliorare le nostre relazioni con gli altri, e trarne (debito) profitto: l’ascolto attivo

Team leader: una strategia sempre vincente

Migliorare le performance aziendali affidando la gestione ad un team leader capace di migliorare la produttività agendo sul coinvolgimento personale di ciascun collaboratore

Comunicare per dirigere

Durante il mese di maggio, a Stresa un workshop rivolto ai manager e dedicato alla comunicazione aziendale che usa il cinema come metafora dell’impresa

La creatività in azienda

In un periodo di profondo mutamento economico e strutturale, ogni azienda, in tutto il mondo, cambia qualcosa all’interno della propria struttura produttiva e organizzativa

La crisi e l’azione manageriale

La business ethics non ha retto alla finanziarizzazione spinta, e una delle risposte dei manager all’attuale situazione può essere la rivalutazione della fairness, lo stare ai patti

Come condurre un meeting

Per discutere di questioni organizzative, politiche aziendali e piani di lavoro, lo strumento del “meeting” si presenta come la scelta migliore