Mondo del Lavoro

Partite IVA

Le collaborazioni professionali a partita IVA

Guida agli strumenti legislativi che tutelano i professionisti a partita IVA nell’ambito dei contratti di collaborazione in azienda: le presunzioni della Riforma Fornero e i diritti del Codice Civile.

INPS

Incentivi per assunzione disoccupati al giro di boa

Niente proroga per l’incentivo riservato alle imprese che assumono nel 2013 lavoratori in mobilità licenziati da un’azienda con meno di 15 dipendenti: l’alternativa c’è ma mancano ancora le istruzioni operative. I chiarimenti INPS.

Occupazione giovanile

Riforma di Stage e Tirocini: compenso e requisiti 2013

Ecco le nuove regole per stage e tirocini approvate dalla Conferenza Stato-Regioni dopo la Riforma del Lavoro: indennità minima garantita, durata massima del tirocinio, requisiti per aziende; entro sei mesi il recepimento regionale.

Lavoro

ASPI: come presentare domanda all’INPS

La domanda dell’assegno Aspi o mini Aspi di disoccupazione 2013 va presentata via web, tramite contact center o attraverso i patronati: le istruzioni INPS per ricevere le nuove indennità introdotte dalla Riforma del Lavoro.

Recruiting

Recruiting event Südtirol a Bolzano

Le imprese altoatesine cercano personale qualificato: i dettagli del Recruiting event Südtirol in programma a Bolzano il prossimo 11 novembre.

Contratto a tempo determinato

Il contratto a tempo determinato dal 2013

Analisi delle novità introdotte della Riforma Fornero e del decreto Lavoro per rendere il contratto a termine una via meno appetibile per le aziende, al fine di contrastare la precarietà nel mercato del lavoro.

Bonus occupazione

Bonus Assunzioni: la mappa dei fondi stanziati

Grande successo per il Bonus Assunzioni: già 7000 domande da parte delle imprese, soprattutto per nuove assunzioni, ma anche per trasformazione dei rapporti di lavoro da tempo determinato a tempo indeterminato.

OrangeHRM

Gestione Risorse Umane con OrangeHRM

Software di HR Management per gestire il personale in azienda in modo semplice ed efficace: OrangeHRM in versione open source aiuta le PMI a monitorare le perrfomance dei dipendenti.

cassazione

Licenziamento: reintegro o indennità a scelta

Il lavoratore illegittimamente licenziato può scegliere fra reintegro sul posto o indennità di 15 mensilità anche se, prima della fine del processo, rientra al lavoro senza atto formale: sentenza della Cassazione.