Normativa

In vigore il nuovo nuovo Regolamento per il trattamento dei dati personali: riflessioni di carattere pratico a beneficio delle imprese*.

Nuova definizione di impresa sociale, agevolazioni fiscali, crowfunding come per le startup innovative: la Riforma del Terzo Settore approvata in via definitiva.

In Gazzetta Ufficiale il nuovo Regolamento SISTRI in vigore dal prossimo 8 giugno, ma per l’operatività bisogna attendere i decreti ministeriali: la norma e le novità.

Tre proposte approvate dalla Commissione UE per l’e-commerce libero: niente blocco geografico, trasparenza su consegne e prezzi, consumatori protetti da pratiche sleali.

Licenziamento giusta causa per abuso dei permessi previsti dalla Legge 104: la Cassazione chiarisce quando l’investigazione privata viola lo Statuto dei Lavoratori.

Guida ai permessi per ristrutturazione o costruzione: tutti gli interventi e le opere in edilizia libera o che richiedono SCIA, DIA, Comunicazione di Inizio Lavori o permesso di costruire.

Non sono soggetti a IRAP i proventi percepiti dai professionisti per le attività svolte all’interno di una struttura organizzata da altri: sentenza.

Unioni civili e regole patrimoniali: comunione o separazione dei beni, detrazione mutuo casa, diritti su beni immobili: focus sulla Legge Cirinnà.

Anche agli studi professionali il Bonus Genitori da 5mila euro per ogni assunzione di giovani under 35 anni: Partite IVA equiparate alle imprese nell’interpello del Ministero.

Novità 2016 relative a IVA e IRAP e IRES: chiarimenti dell’Agenzia delle Entrate sulle nuove norme fiscali per le imprese nella Legge di Stabilità.

Il Decreto Banche ha modificato le regole per l’atto di pignoramento e per le aste immobiliari: ecco la nuova procedura.

Flat Tax, IRAP, Regime dei Minimi, Studi di Settore, Spesometro, IVA, Lavoro autonomo: tra leggi esistenti e nuove, prende forma la riforma fiscale per le Partite IVA.

Unioni civili e coppie di fatto: ecco come cambia o si applica la normativa sulla partecipazione agli utili dei partner nell’ambito dell’impresa familiare.

Per confermare la condotta del lavoratore e legittimare le sanzioni disciplinari è legale fare riferimento a situazioni non oggetto di specifica contestazione.

Principio di alternatività tra imposta di registro e IVA ai fini tributari: quando e come si applica nello specifico caso della cessione d’azienda.

Processo Tributario: le linee guida del Dipartimento delle Finanze per l’attuazione delle procedure telematiche.

Presentazione domanda, tempistiche, requisiti piano investimenti, documentazione: decreto ministeriale sull’interpello per investmenti imprese superiori ai 30 milioni previsto dalla Riforma Fiscale.

Cambio d’appalto e parametri che differenziano questo istituto dal trasferimento di ramo d’azienda: la norma e il dibattito.

Decade l’obbligo di vigilanza assoluta sui lavoratori: sentenza della Cassazione in tema di sicurezza sul lavoro e responsabilità datoriali.

L’insulto al lavoratore negligente, le richieste di straordinari e il rifiuto di concedere le ferie non configurano il reato di mobbing.