Welfare

Il nuovo volto del welfare aziendale

Come cambiano le esigenze dei lavoratori e cosa fanno le aziende oggi per soddisfarle: dal welfare al wellbeing, ecco le soluzioni più richieste e adottate.

Lavazza: la Cirinnà entra in azienda

HR 4.0: Lavazza premia la famiglia in ogni sua declinazione, integrando nel contratto bonus per figli, matrimoni, unioni civili e coppie di fatto, oltre che premi produttività e per l’anzianità aziendale.

Welfare: le PMI eccellenti

Welfare aziendale: le best practices delle imprese che hanno saputo distinguersi per i piani adottati volti a migliorare il benessere dei dipendenti.