Assunzioni Agevolate

Garanzia Giovani: al via Bonus Assunzioni

Lavoro Pubblicato sul sito istituzionale del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali il decreto bonus occupazionale (Decreto Direttoriale 1709\SegrDG\2014) che rende operativo il progetto “Garanzia Giovani”. => Piano Garanzia Giovani: cosa è e come iscriversi Bonus Assunzioni Si tratta dell'incentivo destinato ai datori di lavoro che assumono i giovani tra i 16 ed i 29 anni che non risultano essere né occupati né inseriti in un percorso di studio o formazione iscritti al al “Programma Operativo Nazionale per l’attuazione della Iniziativa Europea per l’Occupazione dei...

Assunzione agevolata di personale qualificato: le nuove FAQ

Assunzioni agevolate personale qualificato Pubblicate da parte del Ministero dello Sviluppo Economico nuove risposte alle domande più frequenti (FAQ) poste in merito alle agevolazioni concesse in caso di assunzione personale altamente qualificato. Più in particolare il MiSE fornisce nuove delucidazioni sulle comunicazioni relative all'ottenimento del credito d’imposta per le assunzioni agevolate di personale altamente qualificato in caso di variazione presso la CCIAA competente dei dati presenti nel Registro Imprese e visualizzati nella pagina di registrazione del sistema CIPAQ. => Assunzioni agevolate di personale...

Assunzioni agevolate di personale qualificato: domanda online

assunzioni qualificate Al via le domande per le aziende che hanno diritto all'agevolazione fiscale sulle assunzioni di personale altamente qualificato effettuate nel corso del 2012 (26 giugno-31 dicembre): dal 15 settembre sarà disponibile l'apposita applicazione online del Ministero dello Sviluppo Economico. Per le assunzioni effettuate nel 2013, le domande si presenteranno dal 10 gennaio 2015. Si tratta del credito d'imposta del 35% (tetto massimo di 200mila euro per impresa) previsto dal Decreto Sviluppo (Dl 83/2012, articolo 24). Le istruzioni per la presentazione delle istanze sono contenute nel decreto...

Assunzione agevolata di disoccupati: domande entro settembre

Incentivi assunzione Istruzioni INPS per le assunzioni agevolate di particolari tipologie di lavoratori disoccupati - fra cui coloro che hanno più di 50 anni - relative all'anno 2012. Si tratta del beneficio contributivo previsto nel 2010 (commi 134, 135 e 151, articolo 2, legge 191/2009), prorogato per il 2011 e 2012 (legge 183/2011). Quest'ultima proroga è diventata operativa nel gennaio 2014, con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del decreto attuativo del Ministero del Lavoro (n. 75866 del 2 settembre 2013). Ebbene, ora la nuova circolare INPS n. 98 del 6 agosto 2014 comunica alle aziende...

Assunzioni agevolate: bonus 190 euro entro agosto

Lavoro Hanno tempo fino ad agosto i datori di lavoro ai cui spetta il bonus assunzioni agevolate per fruire dei 190 euro mensili previsti in caso di nuovi contratti a tempo determinato o indeterminato di lavoratori licenziati per giustificato motivo oggettivo connesso a riduzione, trasformazione o cessazione di attività o di lavoro. => Bonus assunzione: il contributo per le aziende Scadenze È infatti possibile accedere al recupero introdotto dal decreto direttoriale del Ministero del Lavoro 19 aprile 2013 e dal decreto 390 del 3 giugno 2013, che ha sostituito l’incentivo previsto per...

Assunzioni qualificate: online i moduli

Bonus Assunzioni Pubblicato dalla Direzione generale Incentivi del Ministero dello Sviluppo Economico per le imprese del Ministero dello Sviluppo il decreto 28 luglio 2014 che definisce la modulistica necessaria per inoltrare la richiesta di riconoscimento del credito d’imposta relativamente all’assunzione di personale altamente qualificato. Si tratta del bonus concesso alle imprese che assumono con contratto a tempo indeterminato personale altamente qualificato previsto dal Decreto Sviluppo (DL n. 83/2012, articolo 24, convertito con modifiche nella Legge n. 134/2012): un credito d’imposta pari al...

Assunzione donne: ripristinato l’incentivo

Imprenditoria femminile Con il Messaggio n. 6319/2014 l'INPS ha annunciato di aver ripristinato gli incentivi per le donne disoccupate previsti dall'articolo 4, commi da 8 a 11, della legge 28 giugno 2012, n. 92. La notizia segue la precedente comunicazione, avvenuta con il Messaggio n. 6235/2014, dello stop all'incentivo per le donne di qualsiasi età, prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi, residenti in regioni ammissibili ai finanziamenti nell'ambito dei fondi strutturali dell'Unione europea. => Incentivi per assunzione di donne svantaggiate La sospensione in via cautelare,...

Lavoro: stop assunzione agevolata di disoccupate

Servizi INPS online Dal primo luglio 2014 non sono più disponibili le agevolazioni per assunzione di donne prive di impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi residenti in zone svantaggiate. Lo comunica l'INPS, con messaggio 6235 del 23 luglio 2014, con il quale avvisa che sono state avviate le procedure per rigettare le eventuali istanze che dovessero essere inoltrate. => Incentivi per assunzione di donne svantaggiate Assunzioni agevolate: cosa cambia Il beneficio era previsto dalla prima Riforma Lavoro (legge 92/2012, articolo 4, commi da 8 a 11) e consisteva in una riduzione del 50% dei...

Contributi e incentivi 2014 per le aziende

Incentivi per assunzioni alle imprese Contributi, sgravi fiscali, assunzioni agevolate, aiuti de minimis: vediamo di seguito alcune delle novità legislative (vedi in dettaglio quelle della Legge di Stabilità e del piano Destinazione Italia) in vigore da quest'anno. Contributi previdenziali ASpI: in base alla Riforma del Lavoro (legge 92/2012), per i lavoratori soci delle cooperative, l'allineamento alle aliquote è graduale, con incrementi annui di 0,26 punti percentuali fino al 2016 e di 0,27 per il 2017. In attesa del DM con le aliquote 2014, le aziende interessate possono versare lo 0,52% + 0,12%. FPLD: l'aliquota per...

Bando FIxO: incentivi assunzione per apprendisti di alta formazione

FiXO Il bando FIxO “Scuola e Università” prevede l’erogazione di incentivi a favore dei datori di lavoro di tutti i settori economico-produttivi per l’assunzione di giovani (laureati, dottorandi e dottori di ricerca) under 30 con contratto di apprendistato di alta formazione e ricerca. Possono partecipare: imprenditori individuali, liberi professionisti e lavoratori autonomi società di persone, di capitali, cooperative consorzi di diritto privato enti privati con e senza personalità giuridica imprese o enti privati costituiti all’estero non altrimenti classificabili...

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